Оновлення системи підготовки педагогічних працівників як фактор підвищення конкурентоспроможності методичних служб

24.02.2016 11:18

23 лютого Красилівщина стала базою для проведення обласного семінару завідувачів Р(М)МК(Ц). Керівники методичних служб області працювали над пошуком шляхів підвищення конкурентоспроможності методкабінетів в умовах сучасних викликів.

Освітній простір Красилівщини презентовано заступником голови РДА Морозович І.В. та начальником управління освіти, молоді та спорту Красилівської РДА Заїкою О.М.

В ході роботи семінару висвітлено блок питань, пов‘язаних з модернізацією методичної служби у контексті сучасних цивілізаційних викликів, викликів, пов‘язаних з децентралізацією (Очеретянко В.І., перший проректор ХОІППО, Кошка О.А., завідувач НМЦ координації роботи методичних та загальноосвітніх установ і закладів освіти ХОІППО, Буймістер Л.В., методист НМЦ координації роботи методичних та загальноосвітніх установ і закладів освіти ХОІППО).

Шляхи удосконалення фахової компетентності педагогічних працівників в умовах Р(М)МК(Ц) розкрито у виступах-презентаціях Глущук Н.С.,завідувача РМК управління освіти, молоді та спорту Красилівської РДА, Савченко Г.В., методиста РМК управління освіти, молоді та спорту Красилівської РДА.

Проблемі поліваріантності єдиного методичного простору навчального закладу присвячено виступ Синюк В.А., заступника директора з навчально-виховної роботи  Антонінського навчально-виховного об’єднання «Освітній округ», голови районного методичного об’єднання заступників директорів з навчально-виховної роботи.

Сучасні підходи здійснення психологічного супроводу навчально-виховного процесу розкрито у виступі Слободян І.І., директора Центру практичної психології та соціальної роботи, учасника Всеукраїнського турніру «Моє покликання - методист».

Формуванню конкурентоспроможного учителя в системі шкільної методичної роботи була присвячена зустріч із колективом Красилівського НВК «Гімназія та ЗОШ І ступеня» (директор Габельчук Ю.П.).

Учасниками семінару визначено шляхи оновлення методичної роботи з педкадрами, серед яких – посилення мережевої взаємодії (консалтинговий центр – РМК відділу освіти, молоді та спорту Віньковецької РДА), впровадження форм методичної роботи, зорієнтованих на практику (творчі майстерні, педстудії, майстер-класи, тренінги тощо), посилення ролі методичного активу, підвищення професійної компетентності методистів шляхом неформальної та інформальної освіти.

Завідувачі Р(М)МК(Ц) дали високу оцінку методичній службі Красилівщини, висловили думку про те, що місією методиста сьогодні є бачення стратегії розвиту, спонукання вчителя до пошуку адекватних відгуків на сучасні виклики суспільства.

Фото семінару